注重日常考核、年度评议,将党员的短板弱项考出来、评出来,运用批评和自我批评的武器,使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。既注重组织的力度,也体现组织的问题,加强教育谈心制度的落实,用真情关爱党员干部,一年来帮助5名党员解决家庭实际困难,让广大党员干部能够安心本职、勇创佳绩。来源:上海机关党建(责编:张成付、白翔)
修订、完善了《湖南专员办党组会议制度》《落实中央八项规定精神加强作风建设的实施细则》《关于加强调查研究提高调研实效的通知》以及内控规程等一系列制度,规范权力运行,强化纪律约束,压实责任,持之以恒纠正“四风”。突出监督制衡,做到警钟长鸣。业务工作坚持四级审核制、双人工作制,强化对重点对象、重点领域和关键环节的监督。开展内部执法质量检查,揭示问题,提出整改意见,推动各处室改进工作。围绕贯彻落实中央八项规定精神开展自查自纠,结合“以案促改”专题民主生活会和部内巡视发现的共性问题,认真查摆形成问题清单,研究提出有针对性的整改措施,把“以案促改”真正落实到改进工作中,落实到加强队伍建设和从严治党中。
”社会主义和共产主义是人类美好的社会制度,是我们党始终不懈为之奋斗的理想和目标。我们党之所以有力量,我们共产党人之所以有力量,归根到底是因为我们党和共产党员具有坚定的共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想。
新时代加强党内政治文化建设,就是要引导广大党员干部自觉抵制错误价值取向的蔓延和侵蚀,解决好广大党员的价值观问题,带领广大党员做新时代共产党人价值观的忠实践行者。只要我们以共产党人价值观为核心,坚持不懈、久久为功地大力推进党内政治文化建设,党内政治生态的土壤就会得到持续改良,我们党就能永葆先进性纯洁性。加强党内政治文化建设,这既是由党内政治文化在党和国家事业发展中的重要作用决定的,也是由新时代全面从严治党面临的新形势新目标决定的,是推进伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想的有力支撑和重要保证。我们要以高度的政治自觉,从信仰建构、文化自信、共产党人价值观弘扬三个维度上,不断推进积极健康的党内政治文化向前发展。
一是筑牢理论根基,补信念之钙,做到信念过硬。
四是要严密组织开展党风廉政警示教育月活动。各支部要根据厅机关的统一部署,完成好规定的动作,确保顺利、圆满、高质量开展好这次警示教育月活动。会议要求各党支部书记履行好支部书记职责,努力建好支部,带好队伍。一是要加强党务知识学习,不断提高工作本领。特别是要学深学透党章、《中国共产党支部工作条例》等党内法规制度。
安徽省审计厅坚持集中学习与个人自学相结合,组织开展党组中心组和各党支部理论学习,深入学习习近平总书记有关重要论述和指示批示以及在中央审计委员会第一次会议上重要讲话精神等内容;坚持读原文悟原理与专家解读相结合,印发《习近平关于力戒形式主义官僚主义、扶贫工作重要论述摘编》,组织集中观看中央党校曹鹏飞教授解读《关于贯彻习近平总书记重要指示,集中整治形式主义、官僚主义的工作意见》的辅导讲座,着力厘清认识、正本清源;坚持审计调研与专题调研相结合,组织厅领导班子成员围绕中央脱贫攻坚专项巡视反馈意见整改、扶贫审计等工作进行专题调研,重点研究解决和集中纠治中央专项巡视整改和扶贫审计工作中存在形式主义、官僚主义问题,组织厅机关有关部门就会议、文件、检查考核等重点工作开展深入调研,查摆存在的突出问题。通过学研结合,开展系列活动,增强了纠治形式主义、官僚主义的针对性实效性,促进了“知信行”相统一、“学研用”融会贯通。
严格监管,加强舆情管理。将网络意识形态工作作为意识形态工作的重要内容,充实和加强互联网信息工作力量,强化门户网站监管,严格规范信息发布,加强“两微一端”等新媒体的建设、管理和运用。并加强网络税收舆情监测,及时掌握和分析网上舆情动态,严密防范网上意识形态渗透,及时有效处置网上出现涉及本单位重大网络意识形态舆情,确保舆论导向科学有效调控,实现全局意识形态分析研判工作规范化、常态化。来源:安徽机关党建网(责编:张成付、白翔)
”市直机关工委相关工作人员介绍,本次笔试成绩将作为下一阶段集体擂台赛的参赛依据。据悉,4月初,南平市直机关工委印发《关于在市直机关开展基层党支部书记和专职党务干部全员业务能力大比武活动的通知》,旨在通过开展业务能力大比武活动,引导和帮助基层党支部书记、专职党务干部丰富专业知识、提升专业能力、锤炼专业作风、培育专业精神,进一步带动机关各单位各领域各行业的大学习、大比武,营造比学赶超的浓厚氛围。来源:福建机关党建网(责编:张成付、白翔)“主题党日”活动是党组织围绕特定主题、利用专门时间、采取一定形式开展党的活动,既是一项基本的党内组织生活制度,也是基层党组织建设的重要内容。“主题党日”活动是推动机关党员组织生活制度化的重要载体和抓手。
一是党支部的维度:一次谈话、一张贺卡、一册经典、一本纪念册;二是党员的维度:一次宣誓、一段感悟、一次谏言。突出从严从实,确保活动效果一是加强组织领导。
建立与驻部纪检组和审计、干部、国资等职能部门协同机制,定期与驻部纪检组联合召开联席会议,加强沟通交流,建立良好互动,形成工作合力,协同加强监督。积极参加市级机关纪工委和驻部纪检组组织的业务培训,积极参与驻部纪检组的纪律审查工作,不断提高业务水平和工作能力。建立风险防控机制。聚焦文化国资管理、资金评审、重大文化设施项目建设、重大文化活动等重点领域、关键环节,发现问题隐患,精准发力施策,化解风险隐患,加强源头防控。
要牢固树立系统思维,综合施策,实施“四好一强”领导班子建设、开展“五好党支部”创建活动、推行党员积分制管理,全面发挥党员领导干部、党支部、普通党员作用,以高质量机关党建服务区城协同发展。
支部全体党员大会后,召开了第一次支委会,选举产生李全红同志为支部书记并进行委员分工,由蒋振宇同志任支部宣传委员,高东同志任组织委员,并将选举结果向机关党委报备,向支部全体同志作出书面报告。新任组织委员高东同志对支部全体同志做出提示,5月31日为5月最后一个周五,是工委各支部统一党费交纳日,请支部全体同志自觉交纳党费。至此,机关党委、妇工委联合党支部成立大会圆满收官。
通过培训,参训人员进一步树牢了“四个意识”,增强了“四个自信”,纷纷表示,把坚决做到“两个维护”转化为思想自觉和行动自觉,为提升文稿起草、调查研究、决策咨询和服务省委省政府重点工作汇聚起强大精神力量。5月16日晚上,培训班进行了总结。王政、赵龙春、史新三位同志交流了学习体会。李树典同志进行了总结,他指出,此次培训体现出三个“好”,一是机关党委组织的好,前期做了大量充分的准备工作;二是课程设置好,形式创新独特,在潜移默化中感受了革命理想、增强了党性修养和使命担当;三是培训效果好,达到了预期的效果。要弘扬遵义会议精神,转化好、运用好这次培训的丰硕成果,为建好、建强研究室,争创全国文明单位作出贡献。
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